企業(yè)管理
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08
2024-06
筑夢現(xiàn)代化 奮斗蘭臺人——公司組織參加6.9國際檔案日專題講座
點(diǎn)擊量：3846月7日，公司組織各部室兼職檔案員及資料管理員集體觀看了“筑夢現(xiàn)代化，奮斗蘭臺人”6.9國際檔案日專題講座，講座由國家檔案局，中國檔案學(xué)會組織，中共中央黨校（國家行政學(xué)院）經(jīng)濟(jì)學(xué)部主任、教授、博士生導(dǎo)師趙振華線上授課，其主題為關(guān)于新質(zhì)生產(chǎn)力的若干問題。會議...
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07
2024-06
公司召開5月份生產(chǎn)經(jīng)營分析會
點(diǎn)擊量：3496月7日，公司召開5月份生產(chǎn)經(jīng)營分析會。神木煤化工公司總會計(jì)師王鑫鋒、公司在家領(lǐng)導(dǎo)、各分公司及機(jī)關(guān)各部室負(fù)責(zé)人參加會議。公司財(cái)務(wù)總監(jiān)肖耀強(qiáng)主持會議。會議詳細(xì)通報(bào)了5月份生產(chǎn)經(jīng)營情況，實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入2.74億元，利潤總額723萬元；蘭炭環(huán)比產(chǎn)量增加3.66萬噸...
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07
2024-06
強(qiáng)化潤滑管理 實(shí)現(xiàn)設(shè)備高效運(yùn)行
點(diǎn)擊量：389為進(jìn)一步提升公司設(shè)備潤滑管理水平，確保設(shè)備運(yùn)行穩(wěn)定、高效運(yùn)行，近日，生產(chǎn)管理部組織了對潔能、電化分公司潤滑管理的專項(xiàng)檢查。檢查過程中，檢查組對設(shè)備潤滑管理資料臺賬進(jìn)行了細(xì)致的檢查。認(rèn)真翻閱了各項(xiàng)記錄，對比了不同時(shí)間段的潤滑數(shù)據(jù)，對潤滑油的類型、使用量、更換...
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07
2024-06
新設(shè)備激發(fā)質(zhì)檢工作“新動能”
點(diǎn)擊量：352為進(jìn)一步提高化驗(yàn)員分析檢測技術(shù)水平，優(yōu)化冗繁的分析化驗(yàn)項(xiàng)目，提高化驗(yàn)工作效率和分析數(shù)據(jù)精度。近日，公司規(guī)劃技術(shù)部引進(jìn)了快速測定水分分析儀。據(jù)悉，此前采用的傳統(tǒng)檢測化驗(yàn)方法，每日對烘后蘭炭水分檢測高達(dá)9次，且每次檢測需要1小時(shí)左右才能出結(jié)果。該儀器基于干燥失...
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07
2024-06
公司組織開展6月份“6S-CTPM”班組管理月度推進(jìn)會
點(diǎn)擊量：385為進(jìn)一步提高公司“6S-CTPM”精益管理”0”階段推行成果，通過精細(xì)化的管理與創(chuàng)新，提高生產(chǎn)效率和設(shè)備性能，6月7日，“6S-CTPM”推進(jìn)辦組織召開月度推進(jìn)例會，公司生產(chǎn)副總經(jīng)理金海偉及公司所屬各分公司相關(guān)人員參加會議。 會上，推進(jìn)辦對各分公司上期工作...
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06
2024-06
公司開展“五型五佳”班組五星管理評級活動
點(diǎn)擊量：424為進(jìn)一步加強(qiáng)公司班組建設(shè)，夯實(shí)管理基礎(chǔ)，激發(fā)班組工作熱情。近日，公司工會聯(lián)合人事企管部、安全環(huán)保部、生產(chǎn)管理部成立考評小組，對潔能發(fā)電分公司、電化分公司和檢維修中心17個(gè)班組進(jìn)行現(xiàn)場五星管理評級考核?？己私M通過現(xiàn)場檢查、資料查閱、人員提問等方式，分別從安全...
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03
2024-06
潔能發(fā)電分公司開展小菜園種植活動
點(diǎn)擊量：418為進(jìn)一步豐富職工在業(yè)余時(shí)間的精神文化生活，增強(qiáng)職工間的凝聚力，近日，潔能發(fā)電分公司利用廠區(qū)內(nèi)部閑置土地，組織開展了自耕自種蔬菜活動。分公司號召全體職工充分利用休班時(shí)間，積極投身于土地的開墾與農(nóng)作物的種植工作之中。通過親身參與，員工們不僅能夠?yàn)榛▓@式工廠的創(chuàng)...
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31
2024-05
公司召開第一期“精英工匠”培訓(xùn)學(xué)習(xí)成果交流分享會
點(diǎn)擊量：4445月30日，公司召開第一期“精英工匠”培訓(xùn)學(xué)習(xí)成果交流分享會，旨在充分發(fā)揮外出參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)人員的輻射帶動作用，進(jìn)一步將培訓(xùn)效果轉(zhuǎn)化為推動工作的實(shí)效，實(shí)現(xiàn)“一人學(xué)習(xí)，全員受益”。人事企管部部長張鵬、中心副主任周璇、張玉龍及中心40余名職工參加會議。會上傳達(dá)了...
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30
2024-05
公司前往錦元化工有限公司開展化驗(yàn)操作對標(biāo)交流
點(diǎn)擊量：386為進(jìn)一步提升化驗(yàn)工作質(zhì)量，提高員工操作水平和業(yè)務(wù)技能，近日，公司組織化驗(yàn)室人員前往錦元化工有限公司開展化驗(yàn)操作對標(biāo)學(xué)習(xí)交流。對標(biāo)學(xué)習(xí)中，通過對原料蘭炭采樣、制備、化驗(yàn)和數(shù)據(jù)分析等操作環(huán)節(jié)以及化驗(yàn)分析設(shè)備管理和使用情況進(jìn)行了深入溝通交流，現(xiàn)場觀摩了快速水分測...
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28
2024-05
公司召開鍋爐車間主任民主推薦會
點(diǎn)擊量：355近日，一場別開生面的招聘在潔能發(fā)電分公司上演，由生產(chǎn)管理部、安全環(huán)保部、潔能分公司相關(guān)人員組成的民主考評團(tuán)嚴(yán)陣以待，準(zhǔn)備為自己心中的“鍋爐車間主任”投上寶貴的一票。會議由人事企管部部長張鵬主持，公司工會、紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督。會上宣讀了鍋爐車間主任的任職條件...
