5月23日,潔能發(fā)電分公司舉辦陜煤集團優(yōu)秀學員學習感悟分享會,優(yōu)秀學員郝偉偉、白慶勛分別作了培訓感悟專題分享交流。分公司黨員干部、管理人員等共30余人參加活動。
會上,郝偉偉就陜煤班組組長培訓得兩大部分知識點進行了分享。結合自身工作經歷指出,一是相關的市場類企業(yè),要圍繞定價權邏輯,以及實現定價權邏輯去找措施,想辦法,提升企業(yè)在產業(yè)鏈中的地位。二是要學習“精益生產”的方式,樹立精益理念,力求精益管理。三是打造高效團隊,注重對團隊成員的贊賞和鼓勵。四是強化公司的法律風險控制。要時刻牢記個人的行動與成長均離不開團隊,個人的行動也會影響到團隊。
白慶勛結合培訓感悟表示,一是學有所思。通過此次培訓,深刻認識到學習的緊迫性、必要性和重要性。二是學有所獲。企業(yè)發(fā)展必須面向未來,實干在當下,增強危機意識,強化洞察力。企業(yè)管理要強化執(zhí)行力,沒有執(zhí)行的戰(zhàn)略是一紙空談。同時,意識到企業(yè)文化是一個企業(yè)長期發(fā)展過程中積淀傳承下來的成功基因和發(fā)展密碼,是企業(yè)未來競爭力的深厚土壤。三是學有所用。學習的目的是轉化到具體的工作中去,做到知行合一。不僅要學“華為人”的管理方法和工具手段,更要學習他們的思維方法和成功的關鍵要素,認識到華為價值觀是真正服務和驅動戰(zhàn)略及業(yè)務的生產力。
通過交流分享學習成果,分享人員向與會人員傳遞了“不負青春,敢為人先”的青年創(chuàng)新班的學習精神,激發(fā)了青年職工創(chuàng)新思維模式,積極懷著創(chuàng)業(yè)精神投入到日常的生產工作中去,為公司實現創(chuàng)新發(fā)展貢獻年輕力量。(劉榮)