公司以“五型五佳”班組建設(shè)管理為切入點(diǎn),以“6S—CTPM”班組管理、看板為工具,通過(guò)組織開(kāi)展班組一點(diǎn)通課堂OPL點(diǎn)滴教育培訓(xùn)活動(dòng),使每個(gè)職工都能夠成為講師,讓班組全員了解每個(gè)崗位的工作流程、注意事項(xiàng)、工作質(zhì)量等要求,不斷提高全員的工作能力和技術(shù)水平。
提升“源頭”品質(zhì)
公司以一點(diǎn)通課堂為班組培訓(xùn)學(xué)習(xí)核心,提倡班組內(nèi)部互相學(xué)習(xí)、群體進(jìn)步,快速提升班組素質(zhì)和能力。通過(guò)每月三次的班組OPL點(diǎn)滴教學(xué)活動(dòng),讓班組成員學(xué)習(xí)OPL開(kāi)展工作所涉及到的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、產(chǎn)品質(zhì)量、安全知識(shí),時(shí)刻發(fā)揚(yáng)比、學(xué)、趕、幫、超的學(xué)習(xí)精神,提升對(duì)設(shè)備操作規(guī)程的掌握和操作技能的運(yùn)用,從而提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
創(chuàng)新培訓(xùn)方式
突破文件、教材、PPT的傳統(tǒng)培訓(xùn)模式,將培訓(xùn)“課堂”搬進(jìn)現(xiàn)場(chǎng),使技能培訓(xùn)與實(shí)際工作緊密結(jié)合,培訓(xùn)時(shí)職工集中在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行不脫產(chǎn)培訓(xùn)。培訓(xùn)以現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備為“教具”,根據(jù)教學(xué)內(nèi)容有針對(duì)性地對(duì)設(shè)備的構(gòu)造、原理等進(jìn)行講解和實(shí)際操作;針對(duì)設(shè)備的日常檢查、操作、啟停和異常處理等工作中應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)講解。實(shí)物實(shí)景,現(xiàn)場(chǎng)操作,一目了然,直觀易懂,讓職工對(duì)機(jī)組設(shè)備有了“零距離”接觸的機(jī)會(huì),彌補(bǔ)了知識(shí)盲區(qū),極大地激發(fā)了職工的學(xué)習(xí)熱情。
實(shí)踐出真理
經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的實(shí)踐和探索,公司班組一點(diǎn)通課堂活動(dòng)收到了明顯的效果,目前已經(jīng)收集到12個(gè)OPL典型案例準(zhǔn)備匯編成冊(cè),發(fā)放到各個(gè)班組,成為班組學(xué)習(xí)的指導(dǎo)手冊(cè)。此外班組一點(diǎn)通課堂還是班前職工安全教育的有效切入點(diǎn),已經(jīng)成為了公司內(nèi)部學(xué)習(xí)交流的一個(gè)標(biāo)志性活動(dòng),得到了廣泛推廣,深受職工歡迎。
班組一點(diǎn)通課堂是一種簡(jiǎn)單而實(shí)用的教育方式,培訓(xùn)過(guò)程中采用創(chuàng)新方式,突破傳統(tǒng)培訓(xùn)模式,將培訓(xùn)“課堂”搬進(jìn)現(xiàn)場(chǎng),使技能培訓(xùn)與實(shí)際工作緊密結(jié)合,培訓(xùn)時(shí)員工在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行不脫產(chǎn)培訓(xùn),從而提升“源頭”品質(zhì)管理。既有利于工人之間的技術(shù)共享,又有利于管理層與員工之間的溝通與交流,通過(guò)實(shí)現(xiàn)人人為師,助力員工“化蛹成蝶”,實(shí)現(xiàn)了公司的生產(chǎn)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙贏。(莊文歡)