公司紀(jì)委舉辦紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)競賽
7月30日,公司紀(jì)委舉辦紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)競賽,公司及所屬各單位18名選手參賽。
本次競賽設(shè)置“賽前培訓(xùn)、筆試答題”兩個(gè)環(huán)節(jié)。業(yè)務(wù)競賽前,公司紀(jì)委副書記重點(diǎn)解讀了《國有企業(yè)管理人員處分條例》修訂的背景意義、紀(jì)法貫通及相關(guān)條例等內(nèi)容,紀(jì)委綜合室就信訪舉報(bào)精準(zhǔn)受理辦理、案管系統(tǒng)具體操作進(jìn)行了深入淺出的講解。筆試環(huán)節(jié)圍繞黨紀(jì)條例、信訪舉報(bào)、問題線索處置、案件辦理流程等內(nèi)容,全面檢驗(yàn)紀(jì)檢監(jiān)察干部對紀(jì)檢監(jiān)察應(yīng)知應(yīng)會學(xué)習(xí)清單等內(nèi)容的學(xué)習(xí)運(yùn)用情況,以及審查調(diào)查實(shí)戰(zhàn)能力。
開展此次業(yè)務(wù)競賽,目的是拋開死記硬背的固定學(xué)習(xí)模式,通過‘理論+案例’的實(shí)操形式,提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)和審查調(diào)查業(yè)務(wù)能力。下一步,公司紀(jì)委將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷鞏固創(chuàng)新“練兵”和“比武”方式,持續(xù)為頭腦“充電”、為工作“賦能”,以能力素質(zhì)的大提升促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。(耿娟)