2023-12-15
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信息員12月14日，神木煤化工公司黨委副書記、總經(jīng)理辛文輝帶領考核組一行7人，對公司2023年黨風廉政建設責任制落實情況進行檢查考核。公司領導班子成員、中層管理人員、機關普通干部、基層一線職工等30余人參加匯報會。
匯報會上，考核組就本次考核工作的目的意義、方式方法、考核標準等具體要求進行了說明。
公司黨委書記、董事長張進峰從七個方面對2023年黨風廉政建設主體責任落實情況進行了匯報，認真查找了工作中存在的不足，提出了2024年黨風廉政建設的總體思路。公司黨委副書記、紀委書記、工會主席閔立娟以“五個聚焦”總結了監(jiān)督責任落實情況，客觀分析研判了存在問題及不足，并對2024年黨風廉政建設工作進行了部署。
辛文輝在點評講話中對公司2023年黨風廉政建設工作給予了充分肯定，概況為三大亮點：一是創(chuàng)建“五手聯(lián)動、十廉一體”廉潔文化品牌，榮獲了集團公司“廉潔文化進車間”示范點，為公司廉潔文化創(chuàng)建工作提供了較好的思路；二是成功舉辦了一場主題突出、內(nèi)容豐富、形式多樣的警示教育+廉潔文藝晚會，以全新的方式奏響了節(jié)前廉潔過節(jié)的最強音，對各級干部起到了很好的教育、震懾和警醒作用；三是黨風廉政建設工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作深度融合，使黨風廉政建設在安全生產(chǎn)中真正看得見、摸得著，助力安全生產(chǎn)穩(wěn)步向前。
針對2024年黨風廉政建設工作，辛文輝強調(diào)：一是加強黨的建設。發(fā)揮好黨委“把方向、管大局、保落實”領導作用，建立健全基層黨組織，凝聚奮斗力量，共推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。二是加強合規(guī)管理。聚焦資金使用密集的業(yè)務環(huán)節(jié)，認真查找制度缺失或流程缺陷，建章立制，持續(xù)改善，形成相互銜接、相互制衡、相互監(jiān)督的內(nèi)控管理工作機制。三是加強紀檢監(jiān)察隊伍建設。能源公司目前轉(zhuǎn)職能還不徹底，紀委副書記還存在兼職情況。黨委要站在講政治的高度看待問題，大力支持紀檢監(jiān)察工作，為紀委挑選能力強、作風硬、敢斗爭的紀檢監(jiān)察干部，培養(yǎng)紀檢監(jiān)察后備人才。
匯報會后，考核組通過民主測評、座談交流、查閱資料、現(xiàn)場參觀的形式對公司2023年黨風廉政建設工作落實情況進行了檢查考核，并就有關問題提出指導意見。
