為保障公司網(wǎng)絡(luò)安全,提高員工對網(wǎng)絡(luò)安全的認識,進一步提高公司系統(tǒng)安全性。近日,公司組織開展網(wǎng)絡(luò)安全專題培訓(xùn)。各分公司、機關(guān)各部室相關(guān)業(yè)務(wù)人員共計40余人參加培訓(xùn),此次培訓(xùn)由公司人事企管部IT信息化專員進行宣傳講解。
培訓(xùn)中,講解人員圍繞《習(xí)近平網(wǎng)絡(luò)安全論述》《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》《關(guān)鍵信息基礎(chǔ)設(shè)施安全保護條例》《神木能源發(fā)展有限公司關(guān)于印發(fā)<網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急預(yù)案>的通知》五個方面進行系統(tǒng)地介紹。同時結(jié)合公司實際情況,以問題為導(dǎo)向,就“國家在網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè)方面的要求、關(guān)鍵信息基礎(chǔ)設(shè)施的安全保護措施、公司處理網(wǎng)絡(luò)與信息安全突發(fā)公共事件的流程”等關(guān)鍵知識點做了詳細講解,深入淺出地幫助參訓(xùn)人員去了解網(wǎng)絡(luò)使用過程中的存在的安全問題。
培訓(xùn)最后,人事企管部副部長賀海峰提出幾點建議,一是要樹立正確的網(wǎng)絡(luò)安全意識,要從思想上重視網(wǎng)絡(luò)安全,積極學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)安全知識,提高自己的防范意識,在新增信息系統(tǒng)前與人事企管部溝通,新建系統(tǒng)應(yīng)將網(wǎng)絡(luò)安全與系統(tǒng)建設(shè)“同步規(guī)劃、 同步建設(shè)、同步運維”,并同步做好等級保護備案測評及復(fù)測工作。二是要加強技術(shù)手段的應(yīng)用,要積極學(xué)習(xí)和應(yīng)用先進的網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù),不斷提高網(wǎng)絡(luò)安全水平。同時,要加強網(wǎng)絡(luò)安全防線,為公司的信息安全提供有力保障。三是要加強內(nèi)部管理,根據(jù)陜煤集團網(wǎng)絡(luò)安全管理思路及要求,依據(jù)“誰主管誰負責(zé),誰運營誰負責(zé),誰使用誰負責(zé)”的原則,結(jié)合公司實際情況制定網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任制,確保公司的信息安全,同時加強對員工的網(wǎng)絡(luò)安全教育。
通過開展此次網(wǎng)絡(luò)安全專題培訓(xùn),進一步普及網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域相關(guān)法規(guī)條例和公司突發(fā)事件應(yīng)對流程,使參訓(xùn)人員對于網(wǎng)絡(luò)安全的重要性有了更加系統(tǒng)全面的認識,對提高參訓(xùn)人員的專業(yè)能力,防范工作生活中存在的網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險具有重大意義。
今后,公司將以本次培訓(xùn)為契機,持續(xù)建立常態(tài)化學(xué)習(xí)機制,促進公司網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè),筑牢網(wǎng)絡(luò)安全“防火墻”,使公司網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè)持續(xù)改進,再上新臺階。(王佳)