2023-04-27
486
信息員4月23日，陜煤集團(tuán)在小保當(dāng)?shù)V業(yè)公司召開了“陜煤集團(tuán)廉潔文化建設(shè)示范點(diǎn)授牌儀式”，公司被授予2023-2025年度陜煤集團(tuán)廉潔文化建設(shè)進(jìn)基層（部門）示范點(diǎn)榮譽(yù)稱號(hào)。
近年來(lái)，在神木煤化工公司黨委、紀(jì)委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，公司紀(jì)委緊扣“遵規(guī)守紀(jì)、風(fēng)清氣正”的廉潔文化理念，堅(jiān)持“先抓好一個(gè)點(diǎn)，再做好一個(gè)面”的總體思路，以所屬電化分公司為試點(diǎn)，堅(jiān)持將廉政文化建設(shè)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程風(fēng)險(xiǎn)防控緊密結(jié)合，統(tǒng)籌安排，整體推進(jìn)，狠抓落實(shí)，著力從“預(yù)防教育、機(jī)制建設(shè)”入手，以組織保障、意識(shí)培養(yǎng)、文化熏陶、警示教育、合力監(jiān)督為重點(diǎn)，引導(dǎo)廣大黨員干部職工共同樹立正確價(jià)值觀，形成促廉保廉、講廉知廉、弘廉倡廉、警廉畏廉、助廉守廉為一體的廉潔文化建設(shè)體系，創(chuàng)建了“五手聯(lián)動(dòng)、十廉一體”的廉潔文化品牌。
電化分公司制定《關(guān)于推進(jìn)廉潔文化建設(shè)進(jìn)基層的實(shí)施清單》，搭建“促廉保廉”的工作體系。大力開展反腐倡廉宣傳教育工作，深入班組開展廉政微黨課5堂。車間主任牽頭傳播廉潔聲音，開展“班組廉潔云課堂”4期并進(jìn)行展播，開展黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)“一季一宣講”活動(dòng)，根植“講廉知廉”的思想認(rèn)同。以廉潔理念、楷模精神等內(nèi)容為支撐，建設(shè)廉潔文化長(zhǎng)廊，設(shè)置黨風(fēng)廉政展板。將廉潔標(biāo)語(yǔ)、警句、漫畫等分布在生產(chǎn)區(qū)中，讓廉政意識(shí)在潛移默化中深入人心。編制《理論研討論文精品》《廉潔印記》等文化手冊(cè)，實(shí)現(xiàn)“弘廉倡廉”的以文養(yǎng)廉模式。注重防微杜漸，將入廠廉潔教育滲透進(jìn)外來(lái)單位的安全教育、技術(shù)教育等業(yè)務(wù)中，做到源頭防腐無(wú)死角，組織班組長(zhǎng)以上管理人員簽訂《廉潔承諾書》42份。營(yíng)造“警廉畏廉”的警鐘“常”鳴氛圍。聚焦職工關(guān)心的考勤統(tǒng)計(jì)、獎(jiǎng)金核算、月度考核等敏感性問題，堅(jiān)持公開公示原則，每月在生產(chǎn)區(qū)入口電子屏及廠務(wù)公開欄進(jìn)行公示，接受職工群眾監(jiān)督，取得“助廉守廉”實(shí)效化成果。
“此項(xiàng)榮譽(yù)的獲得，既是集團(tuán)公司對(duì)我們工作的肯定，也是對(duì)今后工作的鞭策，今后還需高標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)公司廉潔文化建設(shè)工作，發(fā)揮廉潔文化建設(shè)的凈心、鑄魂、約束、導(dǎo)向等作用?！惫炯o(jì)委書記閔立娟表示。
今后，公司紀(jì)委將以“陜煤集團(tuán)廉潔文化建設(shè)進(jìn)基層（部門）示范點(diǎn)”為契機(jī)，結(jié)合“清廉國(guó)企”建設(shè)工作，繼續(xù)認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司和神木煤化工公司關(guān)于廉政文化建設(shè)及廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的部署要求，虛心借鑒、及時(shí)總結(jié)，著力培育主題鮮明的廉政文化，積極推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作向縱深發(fā)展，為公司健康穩(wěn)定高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力保障。（周苗榮）
