神木煤化工公司召開“以干代訓(xùn)”期末座談會
為進一步加強“以干代訓(xùn)”人員的管理工作,近日,公司人力資源部、黨委工作部組織召開“以干代訓(xùn)”人員期末座談會。
座談會上,七名參訓(xùn)人員暢談了自己工作期間的收獲與感悟,并紛紛表示通過“以干代訓(xùn)”拓寬了視野、增長了才能、錘煉了工作作風(fēng)。隨后,人力資源部向大家征求了對本次“以干代訓(xùn)”活動的想法和建議,大家圍繞“以干代訓(xùn)”活動的培養(yǎng)方式展開討論。
今后,公司將繼續(xù)完善“以干代訓(xùn)”工作機制,充分發(fā)揮好“傳幫帶”的精神,著力培養(yǎng)“一職多能、多崗?fù)ㄓ谩钡膹?fù)合型人才。(任旺)